作り続ける時代から維持する時代へ
明治22年に創業し、136周年を迎えた『小野工業所』。現在は福島と東京にて事業を展開。社会インフラの建設・維持・修繕を通じて暮らしや安全を守り、地域発展に貢献している。
「作り続ける時代から、維持する時代へ」という社会的な要請に応え、特に橋梁保全の分野に注力。国が行う公共工事では東北地方トップクラスの実績を誇る。
「作り続ける時代から、維持する時代へ」という社会的な要請に応え、特に橋梁保全の分野に注力。国が行う公共工事では東北地方トップクラスの実績を誇る。
最大の特徴は、20・30代の若手社員が技術職の核として活躍していること。入社後は手厚い支援のもと多くの若手が国家資格を取得。現場トップである監理技術者や主任技術者として、数億円規模の工事を指揮監督している。
地図に残るやりがいを胸に、若い力と確かな技術で、次の100年に向けて持続可能な社会の実現へ歩み続ける。
長く安心して働ける環境も魅力
『小野工業所』では、社員が公私ともに充実した生活を送れるよう、建設業界に先駆けた働き方改革に取り組んでいる。年間休日125日確保に加え、残業時間削減や有給休暇の取得促進を実施してきた。育児休業も男女問わず高い実績があり、家族との時間を楽しみながらキャリアを築くことができる。
また、将来の資産形成を支援する「企業型確定拠出年金制度」(会社が毎月2万円拠出)や家賃補助、社有車や携帯の貸与など、生活を支援する福利厚生も充実。
数字で見る『小野工業所』
- 平均年齢:33.4歳※2025年12月現在(正社員)
- 年間休日:125日※2025年実績
- 有給取得平均日数:12.1日※2024年実績
- 育児休業取得率:男性75%、女性100%※2024年実績
業務内容
- 特定建設業・コンクリートモービル事業
- 土木部
施工管理(安全管理、品質管理、出来形管理、工程管理、原価管理、他) - 技術部
現場調査、修正設計、床板設計・施工、製品営業、技術開発 - 保全工事部
橋梁補修工事、資材管理、重機オペレーター
インターンシップ
【体験期間】1日(随時受付中)
【申し込み方法】電話・メール(ono-jinji@ono-net.co.jp)・マイナビ
求人対象
高卒・専門卒・短大卒・大卒・中途・大学院・既卒(3年以内)
PDFで記事全文を読む
問い合わせフォーム
・入力いただきました個人情報は、サイトを運営する「(株)エス・シー・シー」の個人情報保護方針にのっとり適正に運用し、お問い合わせの会社に提供いたします。
・お問い合わせの会社よりお返事がない場合は、改めて下記の会社インフォメーションに記載されている電話番号までご連絡ください。
・フォーム入力後「確認する」ボタンを押すと確認ページに遷移しますので、その後入力内容に問題なければ「送信する」ボタンを押してください。なお、送信確認のためのメールが自動送信されます。「@cjnavi.co.jp」のドメインからの受信ができますよう設定をお願い致します(企業から改めて送られるメールはこのドメインではございませんので、ご注意ください)。
Information
株式会社小野工業所
- 住所
- 備考
- 【採用担当連絡先・メール】
採用担当連絡先/024-591-1001
メール/ono-jinji@ono-net.co.jp
● 業務 土木インフラメンテナンス(橋梁維持修繕、一般土木、鋼構造物、塗装、舗装)、他
● 設立 1994年6月9日
● 代表取締役社長 小野雅亮
● 資本金 5,300万円
● 従業員数 116名(内役員8名)(2025年12月現在)


